주거·식사·건강 복지 지원!

도쿄도는 주거·식사·건강 관련 복리후생을 강화하여 직원의 ES(Employee Satisfaction·직원 만족도)를 높이고, 이를 통해 젊은 인재의 채용 및 정착을 추진하려는 중소기업의 노력을 지원합니다.

2026년도에는 대상 사업자 요건 일부가 개정되어, 지원 대상 기업 범위가 더욱 확대되었습니다.

신청을 검토해 보시기 바랍니다.

지원 내용

1. 전문가 파견 지원

복리후생 강화를 통해 젊은 인재 확보와 정착을 목표로 하는 중소기업에 대해 다양한 전문 지식을 가진 전문가를 최대 3회까지 파견합니다.

전문가는 기업의 실행 계획 수립을 지원합니다.

2. ES(직원 만족도) 향상 활동 비용 지원

기업이 실행 계획을 수립하고, 아래 (1)~(3) 중 2개 이상을 실시한 경우 비용을 지원합니다.

(1) 주거 지원

35세 미만 직원 대상 사택·임대주택 제공 비용 지원

• 기업당 연간 최대 200만 엔

(2) 식사 지원

사업장 내 직원 식사 서비스 관련 비용 지원

• 기업당 연간 최대 50만 엔

예시:

• 설치형 사내 식당 서비스
• 정기 도시락 배달 서비스 등

(3) 건강 지원

직원 건강 증진 서비스 제공 비용 지원

• 기업당 연간 최대 50만 엔

예시:

• 직장 내 피트니스 강좌 등

보조 비율

• 지원 비용의 1/2 보조

선정 규모

• 연간 60개 기업

지원 대상 기간

• 최대 3년

지원 대상 사업자

젊은 인재 확보에 어려움을 겪는 도쿄도 내 중소기업 등으로, 아래 조건을 모두 충족해야 합니다.

조건

(1)

전체 직원 중 젊은 직원 비율이 30% 이하일 것

※ 젊은 직원 = 만 35세 미만

(2) ※ 개정된 요건

입사 3년 이내 젊은 직원 수가 전체 직원 수의 10% 이하일 것

즉,
현재 재직 중인 35세 미만 직원 중 최근 3년 이내 채용 인원이 전체 직원 수의 10% 이하인 경우

(3)

최근 1년 이내 젊은 인재를 포함한 채용 활동을 실시했을 것

※ 그 외 추가 요건이 있습니다.
자세한 사항은 東京しごと財団 홈페이지를 확인해 주세요.

신청 접수 기간 및 모집 규모

※ 선착순 접수

전기 모집

• 2026년 5월 12일(화) ~ 8월 7일(금)
• 정원 30개 기업

후기 모집

• 2026년 8월 17일(월) ~ 11월 13일(금)
• 정원 30개 기업

신청 방법

東京しごと財団 홈페이지에서:

• 지급 요강
• 모집 안내

를 확인한 뒤, 신청 서류를 다운로드하여 필요한 서류와 함께:

• 우편 제출 또는
• 전자 신청(Jグランツ)

으로 제출합니다.

관련 정책

본 사업은 「2050 도쿄 전략」 추진 사업의 일환입니다.

• 전략 06 「다양한 인재의 활약 추진」
  
  

문의처

사업 전반 관련

東京都産業労働局
고용취업부 노동환경과

• 전화: 03-5320-4653

신청 방법 관련

東京しごと財団
기업지원부 고용환경정비과

• 전화: 03-5211-0397